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Holland 진로 및 적성 탐색 검사

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작성일 19-12-16 08:19

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성격(여섯 가지 진로유형을 …(skip)

Holland 진로 및 적성 탐색 검사
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Holland 진로 및 적성 탐색 검사

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레포트/예체능


Holland 진로 및 적성 탐색 검사
-목 차-
1. 검사의 당위성과 목적
2. 검사의 theory(이론)적 근거
3. 검사의 형식과 구성
4. 검사실시방법
5. 검사의 채점 방법
6. 해석과 유의사항
*6가지 유형 설명(說明)
*진로 코드별 직업

1.검사의 당위성과 목적
1) 중등학교 수준의 학생들의 고등학교 진학, 인문계 또는 자연계의 진로 선택, 대학 학과 선택 및 취업 그리고 회사 등의 직종 선택을 위한 정보를 제공
2) 학생의 진로의식 발달 수준, 진로에 대한 정체감과 변별도에 관한
정보를 제공
3) 집단 진로지도의 data(資料) 및 진로 발달 program의 훈련data(資料)로 사용
4) 다양한 진로의 역할과 계획에 관한 정보를 제공해 줌으로써 학생들의 진로 지도 및 상담의 효율성을 높임
5) 한 회사의 성격적 적성에 알맞은 분류 및 직무능력의 개발의 data(資料)로 활용
6) 사회적 선호도와 평판과 관계없이 고유한 자신의 직업적 성격유형을 제공
7) 직업생활에서의 부adaptation(적응) , 전직, 실직 등에 있어서 임상적 직업 상담 혹은 진로 상담의 data(資料)로서 활용
1) R:실재적, I:탐구적, A:예술적, S:사회적, E:기업적, C:관습적
2) 사람들은 기술과 능력을 시험해보고 자신의 태도와 가치를 표현하고 기꺼이 문제와 역할을 수용할 수 있게 해주는 環境을 찾기 마련이다.
3) 개인의 행동은 자신의 성격과 環境 속성 간의 상호작용에 의해 결정된다
4) 개인과 직업 環境간의 일치도는 6각형 모형에 의해 평가될 수 있다아
5) 개인이나 環境의 분화도는 각 개인의 진로탐색 검사 프로파일이나 직업 코드를 통해 알아볼 수 있다아
2.검사의 theory(이론)적 근거
신뢰도
타당도
1. 검사의 형식
가. 진로탐색검사 : 중고등학교 학생용
나. 적성탐색검사 : 대학생 및 성인용
2. 검사의 구성
? 가. 직업적 성격 유형 찾기
나. 활동(어떤 종류의 일이나 활동을 하기 좋아 하고 또 하고 싶은 것인가)
다.
REPORT 73(sv75)



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